【招聘信息】2023年第18期--副会长单位大连诚泽检测有限公司诚邀您的加入！

企业介绍

工作环境

福利待遇

色谱实验员（3人）薪资：3k-7k   

岗位职责：

1.熟练掌握食品和农产品、饲料、化妆品、饮用水中农药残留、兽药残留、食品添加剂（防腐剂、色素）、非法添加物、真菌毒素等检测项目；

2.熟悉高效液相色谱仪、气相色谱仪、液相色谱-串联四级杆质谱联用仪、气相色谱-质谱联用仪、固相萃取仪等常用色谱检测和前处理仪器设备的原理及使用；

3.负责所使用仪器的维护维修工作；

4.负责检测数据的处理、分析及报送工作；

5.熟练掌握实验流程，跟进相关实验，对实验结果负责。

任职要求：

1.食品、化学、环境等检验检测相关专业，本科以上学历；

2.勤奋好学、沟通表达能力良好，检测任务量大时能适应加班；

3.熟悉食品、农产品及环境的检测分析方法，有相关检测经验者优先。

光谱实验员（2人）薪资：3k-7k    

岗位职责：

1.熟练掌握食品和农产品、饲料、化妆品、饮用水中铅、镉、汞、砷、铬、铁、铜、硒、碘、钾、钠、钙、镁、铁等有害元素、微量元素检测项目；

2.熟悉原子吸收分光光度计、原子荧光分光光度计、ICP、微波消解仪、纯水仪等常用光谱检测和前处理仪器设备的的原理及使用；

3.负责所使用仪器的维护维修工作；

4.负责检测数据的处理、分析及报送工作；

5.熟练掌握实验流程，跟进相关实验，对实验结果负责。

任职要求：

1.食品、化学、环境等检验检测相关专业，本科以上学历；

2.勤奋好学、沟通表达能力良好，检测任务量大时能适应加班；

3.熟悉食品、农产品及环境的检测分析方法，有相关检测经验者优先。

理化实验员（2人）薪资：3k-7k  

岗位职责：

1.熟练掌握水分、灰分、脂肪、蛋白质、总糖、酸度、PH值、二氧化硫等食品常规检测项目或空气、土壤、水、固体废物等环境检测项目；

2.熟悉脂肪仪、蛋白仪、酸度计、紫外可见分光光度计等常规检测设备的原理及使用；

3.负责所使用仪器的维护维修工作；

4.负责检测数据的处理、分析及报送工作；

5.熟练掌握实验流程，跟进相关实验，对实验结果负责。

任职要求：

1.食品、化学、环境等检验检测相关专业，本科以上学历；

2.勤奋好学、沟通表达能力良好，检测任务量大时能适应加班；

3.熟悉食品、农产品及环境的检测分析方法，有相关检测经验者优先。

测绘专业技术人员（4人）薪资：面议

岗位职责：

1.主要从事工程测量、海洋测绘、界限与不动产测绘等项目；

2.了解各种测量仪器及软件操作应用；

3.负责申报测绘资质相关业务。

任职要求：

1.本科以上学历，男性，45周岁以下；

2.具有扎实的测绘基础理论知识和行业规范知识；

3.测绘专业中级、初级职称，具有工程测绘、海洋测绘、界限与不动产测绘相关工作经验；

4.具有较强的沟通能力及交际技巧，能跟业主单位、政府部门、技术人员良好沟通。

一级注册结构工程师（2人）薪资：面议   

岗位职责：

1.负责主体结构检测工作；

2.负责主体结构检测报告的签发；

3.负责主体结构鉴定工作；

4.熟练使用相关检测设备。

任职要求：

1.本科以上学历，男性，45周岁以下；

2.中级以上职称，同时持有一级注册结构工程师和注册土木工程师（岩土）优先；

3.具有主体结构检测、结构鉴定相关工作经验，2年以上质量检测工作经历。

注册土木工程师（1人） 薪资：面议

岗位职责：

1.负责主体结构检测工作；

2.负责主体结构检测报告的签发；

3.负责主体结构鉴定工作；

4.熟练使用相关检测设备。

任职要求：

1.本科以上学历，男性，45周岁以下；

2.中级以上职称，同时持有一级注册结构工程师和注册土木工程师（岩土）优先；

3.具有主体结构检测、结构鉴定相关工作经验，2年以上质量检测工作经历。

正高级工程师（2人） 薪资：面议  

岗位职责：

1.遵守相关法律、法规和标准，具备相应的建设工程质量检测知识和专业能力；

2.按照技术标准、操作规范，实施检测、试验工作；

3.熟练使用相关检测设备。

任职要求：

1.本科以上学历，男女不限，60周岁以下；

2.工程类专业正高级技术职称；

3.具有8年以上质量检测工作经历。

高级工程师（16人）薪资：面议

岗位职责：

1.遵守相关法律、法规和标准，具备相应的建设工程质量检测知识和专业能力；

2.按照技术标准、操作规范，实施检测、试验工作；

3.熟练使用相关检测设备。

要求：

1.本科以上学历，男女不限，60周岁以下；

2.工程类专业高级及以上技术职称；

3.具有3年以上质量检测工作经历。

电梯检验人员（36人）薪资：面议   

岗位职责：

1.熟悉特种设备的法律、法规、规章、安全技术规范和电梯检测业务；

2.贯彻执行国家检验法规、标准和公司相关质量体系文件要求，熟练掌握检验程序，并按照检验方案开展检验工作；

3.有岗位需要的业务水平和组织能力；

4.熟练使用相关检测设备。

任职要求：

1.本科以上学历，男性，45周岁以下；

2.持有电梯检验师证书或电梯检验员证书。

防雷检测员（1人）薪资：面议    

岗位职责：

1.掌握与所在岗位相适应的雷电防护基础知识、法律法规、评价标准、检测标准或技术规范、质量控制要求，以及有关雷电、电力、人身安全和防护、救护等方面的相关知识；

2.熟练操作防雷检测设备对建筑物进行防雷检测。

任职要求：

1.本科以上学历，男性，45周岁以下；

2.具有防雷、建筑、电子、电气、气象、通信、电力、计算机等相关专业的高级专业技术职称；

3.具备防雷装置检测工作范围内的相关专业知识，具有防雷装置检测领域相关专业背景或教育培训经历。

职业技能培训学校教师（1人）    

薪资：面议  

岗位职责：

1.负责学校的招生、职业技能培训工作的开展、组织教研活动、开拓市场；

2.担任农产品、食品检测方向的培训讲师；

3.完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1.师范类大学本科以上学历，热爱教育工作，有强烈的社会责任感和使命感；

2.具有高中以上教师资格证（化学、生物、食品、环境等方向）；

3.具有团队精神，协同工作能力强。

人事专员（1人）薪资：3k-5k

岗位职责：

1.熟练操作社保和公积金系统；

2.负责公司招聘、培训、人员入职、员工劳动合同的签订、转正、调岗、升职、降职、离职等工作的手续办理；

3.建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；

4.负责员工的考勤管理，核对各部门人员的出勤；

5.严格执行公司各项制度；

6.领导安排的其他工作。

任职要求：

1.人力资源或相关专业本科以上学历；

2.具有3年以上人力资源管理经验；

3.熟悉人力资源管理各项事务流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作信息，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。

网络维护专员（1人）薪资：3k-4k

岗位职责：

1.严格按照工作规范及流程，负责办公区域监控设备，服务器，计算机，打印机，自动门禁等设备的日常维修和维护工作，培训室设备的支持和维护；

2.定期及不定期巡检设备及网络的运行情况，确保设备及网络良好运行；

3.负责公司网络安全运行及维护，电子数据的管理和维护；

4.负责网络及设备突发事件的处理；

5.其他行政事务。

任职要求：

1.本科以上学历，有网络维护相关经验；

2.美工设计、计算机、网络工程等相关专业优先；

3.工作效率高，条理性强，认真仔细负责；

4.具备良好的沟通、协调和学习能力，吃口耐劳，具有团队精神。

水生态/海洋生态采样人员（3人）

薪资：3k-5k

岗位职责：

1.负责海水、海洋水文、沉积物、海洋生物生态等样品的采集和现场测定；

2.负责原始记录的填写和所用仪器设备的维护保养。

任职要求：

1.大专及以上学历，海洋科学、物理海洋、海洋生物、海洋测绘、环境科学等相关专业，有出海经验，不晕船；

2.能熟练操作温盐深仪CTD、浮游生物网、阿氏拖网、海流计、水位计、侧扫声呐、多波束测深系统等海洋监测仪器设备。

海洋环境监测人员（2人）薪资：3k-5k  

岗位职责：

承担海洋环境分析检测工作。

任职要求：

1.海洋、环境或化学相关专业，本科及以上学历；

2.热爱公共事业，正直敬业、性格开朗具有良好的团队合作精神；

3.能够熟练操作原子吸收、原子荧光、分子荧光、流动分析、气相色谱、液相色谱、ICP-MS中至少两台仪器；

4.能够驾驶小型货车（C1）；

5.身体素质良好，能够适应户外作业。

土壤普查技术人员（4人）薪资：3k-5k

岗位职责：

1.负责对项目地土壤进行调查、土壤采样等技术工作；

2.负责对外技术交流，提供技术支持；

3.完成领导安排的其他工作。

任职要求：

1.土壤学及调查采样相关专业（土壤农化、 农业资源环境、土地调查、地球化学、环境地质等）；

2.了解国家和地方现行的有关法律、法规、政策、标准和规范；

3.责任心强，可适应短期出差，有相关工作经验者优先。

环评工程师（2人） 薪资：面议 

岗位职责：

1.能独立完成环境影响评价工作任务，与客户及相关政府部门进行协调沟通；

2.能承担环保管家各项技术咨询工作，为客户及有需要的人员提供及时有效的技术支持；

3.具有科学的守法责任心及良好的服务意识。

任职要求：

1.有注册环评工程师证书；

2.从事环评、验收、清洁生产审核等类型技术报告编写工作三年以上，且能够独立完成前述类型报告的编制、审核工作；

3.熟悉环境法律法规，熟悉WORD、CAD、大气预测等行业相关软件的使用；

4.具备扎实的理论知识，良好的人际沟通和团队协作能力。

职业卫生评价人员（2人） 薪资：面议    

岗位职责：

1.按照法律法规文件标准规范的规定，开展职业病危害评价等职业卫生技术服务工作；

2.负责评价项目的资料收集、制定评价方案（包括采样/现场检测方案）、开展职业卫生现场调查、编制评价报告，并按审核意见修改完善评价方案和报告编制及评价报告的质量控制；

3.负责定期检测项目的资料收集、现场调查，制定采样/现场检测方案；

4.为客户提供职业卫生知识咨询，对客户提出的职业卫生问题进行跟踪调查和解释。

任职要求：

1.本科及以上学历，公共卫生、暖通工程、化工、环境和材料工程等相关专业；

2.具有2年及以上职业卫生评价经验及熟练编写职业卫生评价报告经验；

3.持有中、高级职称优先。

安全评价工程师（25人）薪资：面议

岗位职责：

1.安全评价项目现场勘探、调查、编写报告、组织召开评审会；

2.安全生产标准化现场评审和咨询工作；

3.根据实际情况撰写定性、定量评价，并据相关标准法规及评价（评审）结果，提出有效的安全应对措施；

4.对评价（评审）结果进行跟踪服务，指导企业对评价现场进行整改；

5.负责评价报告的送审、评审组织及评审汇报工作；

6.完成公司领导及上级领导交办的其它工作。

任职要求：

1.本科以上学历，安全工程类专业，连续从事本职业工作五年以上（安全工程，电气、冶金、化工，环境工程，机械工程，电气工程，暖通工程，油气储运等均可）；或取得其他专业大学本科学历证书后，连续从事本职业工作七年以上；

2.具有三年以上安全评价工作经验；熟悉安全评价相关的法律法规和标准，掌握安全评价、评审工作流程；

3.能够独立撰写安全评价报告及安全相关的工作，具有安全评价师资格证书二级以上；

4.具备优秀的沟通表达能力、组织协调能力和扎实的文字功底。

动物实验室主管（1人） 薪资：面议

岗位职责：

1.负责本部门内动物实验项目的安排与协调工作，应对项目进行中各类技术性问题，确保各项工作有序完成； 

2.负责动物实验技术人员的技术培训、法规培训、职业资格培训及安全培训工作； 

3.负责动物实验技术人员的技术考核和绩效考核工作；

4.负责动物实验技术人员的行政管理、工作管理、安全管理、职业健康管理及质量管理工作； 

5.负责本部门所有规章制度及SOP的建立、完善工作，实施有效监管，确保工作全流程的合规性； 

6.负责本部门与各部门间的协作工作，保证沟通及时性和有效性；

7.根据法规要求为单位动物护理与使用提供兽医工作、管理计划，制定相应的SOP，确保公司的动物福利政策满足客户及法规要求；

8.完成部门其他日常工作。

任职要求：

1.动物医学、兽医等相关专业，本科及以上学历；

2.具有5年以上动物实验技术和管理经验，具备CRO公司及GLP实验室工作经验； 

3.具有动物实验从业人员上岗证，具有扎实的实验动物专业知识；

4.具有良好英文沟通能力、数据处理能力和分析总结能力； 

5.具有较强的独立工作能力，沟通协调能力强，富有团队精神和责任心。

动物实验室兽医（1人）薪资：面议   

岗位职责：

1.熟悉新进动物的检疫，环境监测和实验动物健康监测； 

2.异常动物的解剖、汇报、看护； 

3.参与动物实验方案的审阅，并根据方案的要求对动物实验过程进行跟进与监督，确保实验在本公司IACUC组织要求的范围内运行； 

4.参与SOP制定、辅助修订以及部门内部的定期培训； 

5.建立动物房日常巡查制度和巡查文件管理体系，确保动物实验过程中的动物异常情况得到及时发现、及时处置；兽医相关工作资料的汇总、整理及保管； 

6.公司交付的其他相关工作。

任职要求：

1.实验动物学、动物医学、兽医相关专业（预防兽医学、临床兽医学、基础兽医学、遗传兽医学）专科学历或以上，具有执业兽医师资格；

2.身体健康，具有强烈的责任心和爱心，热爱兽医工作、爱护动物；

3.一年以上实验动物饲养管理或兽医管理工作经验，熟悉实验动物设施的运行管理；  

4.熟悉我国实验动物的法律法规和AAALAC认证的标准与指南要求；

5.具有较强的协调、组织和沟通能力，具有一定的抗压能力。

实验室主任（1人） 薪资：面议

岗位职责：

1.全面负责实验室工作，组织实施公司质量方针和质量目标；

2.全面负责实验室人员和岗位的配置，组织制定有关规章制度，审查工作质量；

3. 贯彻执行相关的政策、法律、法规、条例和制度，确定本实验室的发展规划和工作计划；

4.负责与检测相关的抽样、外检工作的安排、督促、检查；

5.全面负责实验室管理体系的正常运行；

6.对检测结果的真实性、准确性和及时性负责；

7.负责实验室卫生、安全管理；

8.负责公司制度的有效实施和审查；

9.参与管理评审，总结工作，并提出改进意见；

10.负责公司高层管理者指示的传达与实施，设法解决或及时向上层领导反应遇到的困难和问题；

11.全面管理本部门的仪器设备的使用、维护、保养等工作；

12.完成公司日常管理工作及高层领导安排的其他工作。

任职要求：

1.全日制本科及以上学历，熟悉所负责实验室专业知识，并有从事检验工作五年以上经验；

2.具有相关专业中级及以上技术职称；

3.熟悉质量管理，具有较强的管理意识和经验；

4.了解专业法律法规、技术标准、技术规范等。

监管员（2人） 薪资：3k-5k

岗位职责：

1.下发每日工作计划到各事中监管小组；

2.准备每日工作所需工作单、整改通知书、执法记录仪等；

3.遇到生产企业超范围生产、超限量添加等重点问题(违法违规行为)要立刻反馈给室主任；

4.每天检查结束后将检查过程中遇到的涉及重点项不合格或者企业停产等特殊情况反应给室主任；

5.保管执法记录仪；

6.负责整理每日工作单、整改通知书等文件，并交给部门副主任进行存档；

7.完成上级领导安排的任务。

任职要求：

1.全日制本科及以上学历，食品相关专业，最好具有食品生产企业工作经验或熟悉监管业务；

2.有较强沟通能力；

3.会开车。

储备人才岗（8人）薪资：面议

岗位职责：

1.食品、化学、环境、建筑、海洋、实验动物学、动物医学、兽医相关专业（预防兽医学、临床兽医学、基础兽医学、遗传兽医学）等相关专业；

2.作为公司储备人才培养，具体工作内容根据公司及个人能力分配。

任职要求：

相关专业硕士学历以上的应届毕业生。

医学检验人员（15人）薪资：面议

岗位职责：

1.熟练掌握医学临床化学检验相关检测项目操作；

2.熟悉高效液相色谱仪、气相色谱仪、液相色谱-串联四级杆质谱联用仪、气相色谱-质谱联用仪等色谱的仪器设备使用方法；

3.负责样本的检测，结果出具，检测数据的处理、分析及报送工作；

4.负责所使用仪器的维护维修工作。

任职要求：

1.医学检验相关专业，研究生以上学历；

2.熟悉临床化学检验项目操作，有检测经验者优先；

3.有医院检验科或三方医学检验所工作经验者优先；

4.有中级以上职称者优先；

5.勤奋好学，认真严谨，责任心强。

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